135 lines
		
	
	
		
			10 KiB
		
	
	
	
		
			Markdown
		
	
	
	
	
	
		
		
			
		
	
	
			135 lines
		
	
	
		
			10 KiB
		
	
	
	
		
			Markdown
		
	
	
	
	
	
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								# Кодекс поведения участников и вкладчиков
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Наше обещание
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Мы, как члены, вкладчики и лидеры, обязуемся сделать участие в нашем
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								сообществе свободным от притеснений для всех, независимо от возраста,
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								размера тела, видимой или невидимой инвалидности, этнической принадлежности, половых характеристик, гендерной
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								идентичности и самовыражения, уровня опыта, образования, социально-экономического статуса,
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								национальности, внешнего вида, расы, религии или сексуальной идентичности
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								и ориентации.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Мы обязуемся действовать и взаимодействовать таким образом, чтобы способствовать созданию открытого, гостеприимного,
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								разнообразного, инклюзивного и здорового сообщества.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Наши Стандарты
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Примеры поведения, способствующего созданию благоприятной среды для нашего
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								сообщества, включают:
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Демонстрация сочувствия и доброты по отношению к другим людям
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Уважительное отношение к различным мнениям, точкам зрения и опыту
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Предоставление и вежливое принятие конструктивной обратной связи
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Принятие ответственности и извинения перед теми, кто пострадал от наших ошибок,
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								а также извлечение уроков из накопленного опыта
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Сосредоточение внимания на том, что лучше не только для нас как отдельных людей, но и для
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								всего сообщества в целом.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Примеры неприемлемого поведения включают:
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Использование сексуализированных выражений или образов, а также сексуальное внимание или
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								заигрывания любого рода
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Троллинг, оскорбительные или уничижительные комментарии, а также личные или политические нападки
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Публичные или частные домогательства
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Публикация личной информации других лиц, такой как физический адрес или адрес электронной
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								почты, без их явного разрешения
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								* Другое поведение, которое можно обоснованно считать неуместным в
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								профессиональной среде
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Правоприменительные обязанности
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Лидеры сообщества несут ответственность за разъяснение и обеспечение соблюдения наших стандартов
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								приемлемого поведения и предпримут надлежащие и справедливые корректирующие действия в
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								ответ на любое поведение, которое они сочтут неуместным, угрожающим, оскорбительным
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								или вредным.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Лидеры сообщества имеют право и ответственность удалять, редактировать или отклонять
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								комментарии, коммиты, код, вики-правки, проблемы и другие материалы, которые
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								не соответствуют настоящему Кодексу поведения, и
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								при необходимости сообщат причины принятия решений о модерации.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Сфера действия
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Этот Кодекс поведения применяется во всех общественных местах, а также применяется, когда
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								физическое лицо официально представляет сообщество в общественных местах.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Примеры представления нашего сообщества включают использование официального адреса электронной почты,
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								размещение сообщений через официальную учетную запись в социальных сетях или выступление в качестве назначенного
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								представителя на онлайн- или оффлайн-мероприятии.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Правоприменение
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								О случаях оскорбительного, домогательского или иного неприемлемого поведения можно
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								сообщать лидерам сообщества, ответственным за правоприменение в
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[info@rustdesk.com ](mailto:info@rustdesk.com).
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Все жалобы будут рассмотрены и расследованы быстро и справедливо.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Все лидеры сообщества обязаны уважать частную жизнь и безопасность
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								репортера о любом инциденте.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Руководящие принципы воздействия
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Лидеры сообщества будут следовать этим руководящим принципам воздействия на сообщество при определении
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								последствий любого действия, которое они сочтут нарушением настоящего Кодекса поведения:
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								### 1. Правки
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Воздействие на сообщество**: Использование неподобающих выражений или другого поведения, которое считается
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								непрофессиональным или нежелательным в сообществе.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Последствие**: частное письменное предупреждение от лидеров сообщества, дающее
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								ясность в отношении характера нарушения и объяснение того, почему
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								поведение было неуместным. Могут быть запрошены публичные извинения.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								### 2. Предупреждение
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Воздействие на сообщество**: нарушение в результате одного инцидента или серии
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								действий.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Последствие**: Предупреждение с последствиями для дальнейшего поведения. Никакого
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								взаимодействия с вовлеченными лицами, включая нежелательное взаимодействие с
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								теми, кто обеспечивает соблюдение Кодекса поведения, в течение определенного периода времени. Это
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								включает в себя избегание взаимодействия в общественных пространствах, а также внешних каналов
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								, таких как социальные сети. Нарушение этих условий может привести к временному или
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								постоянному запрету.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								### 3. Временная блокировка
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Воздействие на сообщество**: Серьезное нарушение стандартов сообщества, включая
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								длительное неподобающее поведение.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Последствие**: Временный запрет на любое взаимодействие или публичное
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								общение с сообществом в течение определенного периода времени.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								В течение этого периода не допускается никакое публичное или частное взаимодействие с вовлеченными лицами, включая незапрашиваемое взаимодействие
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								с теми, кто обеспечивает соблюдение Кодекса поведения.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Нарушение этих условий может привести к постоянному запрету.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								### 4. Блокировка навсегда
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Воздействие на сообщество**: Демонстрация модели нарушения
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								стандартов сообщества, включая постоянное неподобающее поведение, преследование отдельного
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								лица или агрессию по отношению к классам людей или пренебрежительное отношение к ним.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								**Последствие**: Постоянный запрет на любое публичное взаимодействие внутри
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								сообщества.
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								## Определение
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Настоящий Кодекс поведения адаптирован из [Соглашения о вкладчиках][homepage],
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								версии 2.0, доступной по ссылке
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html][v2.0].
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Руководящие принципы воздействия на сообщество были вдохновлены
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[Mozilla's code of conduct enforcement ladder][Mozilla CoC].
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								Ответы на распространенные вопросы об этом кодексе поведения см. в разделе Часто задаваемые вопросы по адресу
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[https://www.contributor-covenant.org/faq][FAQ]. Переводы доступны
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								по адресу [https://www.contributor-covenant.org/translations][translations].
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[homepage]: https://www.contributor-covenant.org
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[v2.0]: https://www.contributor-covenant.org/version/2/0/code_of_conduct.html
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[Mozilla CoC]: https://github.com/mozilla/diversity
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[FAQ]: https://www.contributor-covenant.org/faq
							 | 
						|||
| 
								 | 
							
								[translations]: https://www.contributor-covenant.org/translations
							 |